豪门国际科技装备电缆有限公司承继集团“以人为本”理念，高度重视大学生的招聘及作育，每年安排专业职员加入天下校园巡回宣讲，可谓硕果累累。2017年入职季，豪门国际装备电缆又迎来一批充满生气，洋溢着青春活力的小同伴。
为了让大学生尽快顺应新的事情和生涯情形，加速从学生到员工的角色转变，豪门国际装备电缆特召开大学生轮岗实习专题座谈会，总司理马赟、总工程师梁斌、副总司理陆如泉及各部分主管、工段长均加入座谈。
座谈会上，大学生们叙述着自己的职业妄想，分享着各自的兴趣喜欢，并提出了在实习历程、岗位安排、生涯情形、行业生长等方面的问题。
在认真听取了列位大学生从校园走向事情岗位的感受后，总司理马赟对他们的学习精神和事情态度给予了充分肯定，并对公司现在在市场上所处的职位及生长偏向做了深入的剖析。
聚会时代，马总勉励列位新员工要以崭新的面目投入到新的人生征程，珍惜事情岗位，做一个高昂向上、年轻而有活力的职场人；；；要规则态度，增强学习，尽快顺应岗位要求，融入新的整体，能力与耐力一同提升；；；要善于思索，勤于实践，做一名善谋实干的公司员工，将个人的乐成向组织的乐成转换，由业余选手向职业选手转换。
2016届结业生代表将他们加入事情以来的履历、教训以及心得感悟逐一分享给了各人，为新大学生们走好加入事情后的第一步提供了有益借鉴。
本次座谈会的举行搭建了新员工与公司治理层之间的相同桥梁，切实资助各人解决事情和生涯中的现实问题，增添了员工的归属感，增强了企业的凝聚力。加入座谈的大学生们纷纷体现，他们对公司生长充满信心，并将在新的岗位上听从组织安排，增强学习，把自己所学的知识用到事情中去，为公司生长作出自已应有孝顺。（陈小佩）
